Fejr festivalen og mød Orlando-udstillingen

For nylig afholdt SRYLED en særlig Dragon Boat Festival-begivenhed, som viste sig at være meget interessant og meningsfuld. Arrangementet var ikke kun en fejring af den traditionelle kinesiske festival, men også en mulighed for kolleger, der snart vil deltage i IC23 Infocomm-udstillingen i USA for at knytte bånd og øve teamwork.

Arrangementet startede med en lektion i at lave zongzi, en traditionel kinesisk mad, der ofte spises under Dragon Boat Festival. Selvom nogle af os i starten var usikre på, hvordan vi skulle lave zongzi, gjorde vi alle vores bedste og lærte af vores kolleger, som var mere erfarne. Denne proces bragte os tættere sammen, da vi lærte om hinandens styrker og svagheder og arbejdede sammen mod et fælles mål.

At lave zongzi var ikke den eneste aktivitet, vi lavede under arrangementet. Vi spillede også spil, der hjalp os med at lære hinanden bedre at kende og lære mere om kinesisk kultur. Et spil involverede at stille og besvare spørgsmål om os selv, mens et andet spil testede vores viden om Dragon Boat Festival-traditioner. Disse aktiviteter var ikke kun sjove, men hjalp også med at bryde isen og skabe en følelse af kammeratskab blandt os.

Mens vi lavede zongzi'en, delte vi historier om, hvorfor vi kom til Shenzhen, og hvad der motiverer os i vores liv. Det var inspirerende at høre alles forskellige erfaringer og forhåbninger, og det fik os til at føle os mere forbundet som et team. Senere delte vores direktør historien om SRYLED og de udfordringer, virksomheden har overvundet gennem årene. Det gav os en større påskønnelse af virksomhedens værdier og mission, og vi følte os mere stolte over at være en del af en så dynamisk og fremsynet organisation.

Alt i alt var Dragon Boat Festival-arrangementet en stor succes. Ikke alene fik vi fejret en traditionel kinesisk festival, men vi havde også mulighed for at knytte bånd til vores kolleger og lære mere om hinanden og den virksomhed, vi arbejder for. Det mindede os om vigtigheden af ​​teamwork, kommunikation og kulturel udveksling for at fremme et positivt arbejdsmiljø. Vi er taknemmelige over for SRYLED for at arrangere sådan en meningsfuld begivenhed, og vi ser frem til fremtidige lejligheder, hvor vi kan komme sammen som et team.